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山东大学医学数据学新兴交叉学科诚聘海内外优秀人才

发布时间:2024-04-18 14:31:46  来源:全球人才网    采编:全球英才网  

山东大学医学数据学学科,是依托国家健康医疗大数据研究院和国家健康医疗大数据中心(北方)而创建的新兴交叉学科。其中,国家健康医疗大数据研究院(以下简称国研院)是国家卫生健康委员会批准,由山东省人民政府、济南市人民政府、山东大学三方联合,依托山东大学多学科交叉综合资源优势,融合医学、数据/统计学、计算机/软件等学科创建的国家医学科学大数据平台,对内隶属于山东大学公共卫生学院(属国家高水平公共卫生学院建设单位),具备海量的全生命周期健康大数据资源。拥有双聘院士、特聘教授、国家优青、泰山学者等组成的高水平师资团队和覆盖数据“采集融合-治理优化-挖掘分析-转化应用”全流程各环节的 19 个研究中心 PI 团队,建有“博/硕士-全日制本科-继续教育-行业培训”四位一体的医学数据学人才培养体系。研究院现有 “理论方法创新和人才培养学科平台”和 “社会服务和产业孵化学科平台”2 大平台,是目前规模最大水平领先的医学数据学新型交叉学科平台。 

国研院在有组织科研体系下,实行以首席科学家(PI)负责制,鼓励多学科交叉,现诚聘海内外如下相关学科的杰出/优秀人才。如无特别说明,研究院招聘的各个层次人才,均面向以下所有专业和科研领域:人工智能、计算机科学、数据科学、生物信息学、计算生物学、数理统计、医学信息学、经济学、会计学、信息科学、控制科学、生物统计学、流行病学、卫生事业管理、临床医学、基础医学、药物经济学等。 

具体招聘岗位的条件及待遇如下: 

一、招聘岗位及条件: 

应聘人应身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正,恪守高等学校教师及科研工作者职业道德规范,具有拼搏奉献精神和团队合作精神,并分别具备下列岗位条件: 

(一)顶尖和领军人才  

1. 对学科发展具有国际视野和战略性构想,在学术前沿领域取得国际同行公认的高水平原创性研究成果,或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作,在服务国家战略和经济社会发展中发挥了重要作用、产生了重大社会影响的学术顶尖人才和领军人才。 

2. 自然科学领域应聘人年龄一般不超过 55 周岁,人文社科领域一般不超过 60 周岁;顶尖人才可不受年龄限制。 

(二)高层次中青年人才  

1. 在国家重大需求和学术前沿领域从事前瞻性、创新性研究,已取得具有重要学术影响力的标志性研究成果,具有很强学术潜力的中青年学科带头人。 

2. 自然科学领域应聘人年龄一般不超过 45 周岁,人文社科领域一般不超过 55 周岁。 

(三)优秀青年科学基金项目(海外)  

符合国家自然科学基金委优秀青年科学基金项目(海外)申报的相关要求。 

(四)齐鲁青年学者  

1. 学术方向属于面向国家重大需求和学术前沿,符合学校发展需要的主干学科领域,从事前瞻性、创新性研究,已取得具有重要学术影响的标志性研究成果,具有较强的学术潜力,学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。 

2. 自然科学领域应聘人年龄不超过 35 周岁,人文社科领域不超过 40 周岁。 

(五)预聘制及合同聘用制教师  

1. 预聘制教师设研究员、副研究员岗位,合同聘用制教师设助理研究员岗位。应聘人应取得博士学位或本学科最高学位,科研能力和学术水平达到应聘学科或学院相应岗位聘任要求。 

2. 应聘研究员年龄原则上不超过 40 周岁,副研究员原则上不超过 35 周岁,助理研究员原则上不超过 34 周岁(无博士后经历的不超过 32 周岁)。 

(六)博士后 

1. 卓优博士后  

培养国家战略急需的科技人才  

2. 特别资助类博士后  

海内外顶尖高校新近毕业学术成果突出的优秀博士  

3. 重点资助类博士后  

国内外知名高校近 3 年毕业学术能力较强的优秀博士  

4. 项目资助类博士后  

国内外高水平大学近 3 年毕业的博士 

(七)高端实验技术岗  

1. 具有博士学位;能够开展关键实验技术的创新研发工作;从事海量健康医疗数据分析与计算科学等方向前瞻性实验研究或其他关键技术领域应用研究;从事本科生的实验教学工作。 

2. 熟悉实验室质量管理工作,承担/参与相关国家级研究项目或作为主要负责人完成相关国家标准、行业标准的制订。 

二、待遇及支持条件: 

1.岗位聘任:齐鲁青年学者(第一层次)及以上岗位可绿色通道聘任为事业编制教授、博士生导师。 

2.薪酬待遇:享受有竞争力的年薪、学校代表性科研成果奖励及单位绩效奖励,综合收入上不封顶;学校建立薪酬增长机制,不断提高人才待遇的竞争力。引进顶尖人才待遇可一事一议。 

3.工作条件:提供充足的科研经费保障、畅通的岗位发展通道和一流的教学科研环境。符合条件的人才优先推荐申报省、市顶尖人才(团队)创新创业一事一议、省级重点人才工程等计划,获得省、市科研经费及团队配套支持。 

4.优良的生活条件:提供人才及教师周转公寓,并享受丰厚的安家及住房补助。符合条件者可额外享受属地购房补贴、生活和租房补贴等。 

5.完善的服务保障支持:学校充分考虑学科差异,建立薪酬增长机制,不断提高人才待遇的竞争力;山东大学齐鲁医院、第二医院等多家附属医院为人才提供一流的医疗保健服务,山东大学基础教育集团为教职工子女提供国内领先的基础教育。符合条件的人才同时可依托山东大学申报省、市顶尖人才(团队)创新创业一事一议,申领山东惠才卡,可享受出入境和居留、医疗保健、社会服务等 29 项绿色通道服务。 

三、应聘方式及联系人: 

本招聘公告长期有效,联系人刘亚文。 

请将应聘所需材料包括个人详细简历、学术成果简介等发送至: liuyawen@sdu.edu.cn;xuefzh@sdu.edu.cn。 

联系电话:刘亚文老师:15610047052。 


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