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西湖大学生命科学学院杨剑实验室博士后(计算生物学方向)招聘启事

发布时间:2026-10-09 10:14:22  来源:全球人才网    采编:全球英才网  

一、实验室简介

西湖大学生命科学学院统计遗传学实验室主要致力于人类基因组变异研究,通过解析基因组变异与疾病或健康的关联,为推动人类疾病的预防、诊断和治疗提供理论和技术基础。目前主要研究方向包括(但不限于)以下几个方面:(1)人工智能在基因组学及多组学中的应用;(2)单细胞、空间组学与人类遗传学; (3)基于人群基因组学的疾病治疗靶点发掘;(4)泛基因组、结构变异与群体健康;(5)癌症遗传学与多组学;(6)高性能生物信息学方法和软件开发。

杨剑,西湖大学统计遗传学讲席教授、新基石研究员。2008年于浙江大学获得博士学位。2008年至2011年在澳大利亚昆士兰医学研究院从事博士后研究。2012年至2020年任职于澳大利亚昆士兰大学,历任研究员、高级研究员、副教授、教授。2020年加入西湖大学。主要致力于人类复杂性状遗传学和基因组学研究,开发了一系列在人类遗传学领域被广泛应用的开创性方法。已在Nature、Nature Genetics 等国际学术期刊累计发表论文240余篇,总被引数超13万次。曾获澳大利亚Centenary Institute劳伦斯创新奖(2012年)、澳大利亚科学院Ruth Stephens Gani奖章(2015年)、澳大利亚总理科学奖(2017年度生命科学家奖)。2018年入选国家海外高层次人才引进计划(创新长期项目)。

更多信息详见实验室网站:https://yanglab.westlake.edu.cn/。

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位:博士后(2-3名)

2.任职条件:

(1)发展基于深度学习的分析方法(如基于图神经网络、Transformer、扩散模型等模型架构的方法),并将其应用于单细胞、空间多组学研究及其与人类遗传学的整合;

(2)构建面向人群队列基因组与多组学数据的大规模AI模型(如基础模型、大语言模型、AI智能体等),解析并预测基因组变异与复杂性状及疾病的关联,推动AI驱动的治疗靶点发现;

(3)与实验室内及其他课题组科研人员进行合作,开展人工智能与基因组学交叉的研究项目;

(4)撰写研究论文并参加国内外相关学术会议和研讨会,展示研究成果。

3.要求:

(1)已取得或即将取得博士学位,年龄不超过35周岁,且博士毕业时间不超过10年;

(2)为人正直善良,有科学理想,具备良好的学术道德和团队合作精神,自我驱动力强,能主动、高效地推进科研工作;

(3)具有计算机科学、人工智能、生物信息学、计算生物学、生物统计学等相关专业背景;优先考虑具有机器学习/深度学习算法开发与应用经验(如熟练使用PyTorch、TensorFlow等主流框架)的应聘者;

(4)具有较强的编程能力和大规模数据分析经验,具有Linux平台或计算机集群使用经验(例如,能熟练使用Python、R和Shell等);具有AI模型开发、训练与部署经验,或方法与分析流程开发经验者优先;具有基因组学或多组学数据分析经验者优先,但非必需;

(5)具备较强的英语表达能力,能熟练使用英文撰写分析报告和研究论文;

(6)近年来在所在领域的主流学术期刊或高水平学术会议上以第一作者发表过研究论文。

三、薪酬待遇

1.根据个人科研工作能力提供具有市场竞争力的薪酬,具体面议。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目等;

2.学校可协助办理落户、协助对接子女的入学入托服务工作;

3.学校提供全方位培养体系,设立“西湖大学优秀博士后”“西湖优秀女性博士后奖”等项目。

4.实验室长期深耕计算生物学,在人类复杂性状遗传学、统计遗传学和生物信息学方法开发等领域具有独特优势,开发了GCTA-GREML、COJO、SMR、fastGWA、gsMap等被全球广泛采用的方法,并积累了丰富的人类遗传学、多组学、单细胞和空间组学数据资源,同时实验室配备完善的GPU计算平台和高性能计算集群,可支撑大规模AI模型的研发与训练。

四、资助政策

1.博士后可享受杭州市在站博士后资助政策;

2.对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的,杭州市给予1:1配套资助;

3.对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助;

4.对来杭工作符合条件的全球本科及以上学历应届毕业生(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才),杭州市发放生活补贴,其中博士10万元;

5.可申请认定杭州市高层次人才,并享受相应政策。

五、应聘方式

1. 个人简历;

2. 2位同行专家的推荐信(含博士导师推荐信);

3. 博士学历学位证明材料;

4. 求职信(包括研究成果、简要的未来研究计划以及申请原因)。


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