南京大学哲学学院2026年度准聘长聘岗位（事业编制）招聘公告

学院介绍

南京大学哲学学院是中国高校中历史最悠久、培养人才最多的哲学院系之一，在历次学科评估中均名列前茅。本学院拥有一支高水平的教师队伍，总体规模 40余人，目前有文科资深教授2人，国家级人才计划入选者18人，享受国务院政府特殊津贴专家14人，“马工程”首席专家3人。

招聘岗位设置

南京大学哲学学院拟面向全球招聘有志于从事哲学领域的优秀青年人才到学院工作。本次拟招聘准聘助理教授、准聘副教授总数不超过4名，其中准聘副教授不超过1名，招聘研究方向包括：

1、以党的创新理论为引领的哲学经典当代阐释研究

2、面向科技前沿的认知与人工智能哲学研究

3、马克思主义哲学

4、中国哲学

5、外国哲学

6、逻辑学

7、伦理学

8、宗教学

9、东方哲学与宗教

10、科学技术哲学

应聘条件

1.遵守中华人民共和国法律和法规，热爱教学科研事业；

2.具有良好的师德师风，恪守学术道德，勤勉工作，无犯罪记录，无违反师德师风和学术道德惩处记录；

3.一流的学术背景：具有相关学科领域的博士学位，具有一流教学科研机构的学习、工作经验，熟悉相关领域国际前沿的研究动态。

4.出色的教学能力：应具有能够胜任本专业核心基础课程和前沿课程的教学能力，掌握良好的教学方法，具有较强的语言表达能力；

5.突出的科研成果显示度与未来科研发展潜力：应有相关研究方向的成果显示度，对相关研究领域有原创性观点，未来研究计划思路清晰，具有较好的学术潜力；

6.截至招聘公告发布之日未满40周岁（即指1986年5月22日以后出生），以有效期内的身份证件上的日期为准。如申请人已具有副高及以上职称，年龄可适当放宽；

7.身体健康。

应聘材料

1.三封推荐信（一般来自博士生导师、现工作单位学术负责人、本领域知名学者）；

2.详细个人简历（中英文）；

3.三篇代表作（一般为招聘公告截止前已正式见刊发表或已在线发表并有DOI编号的论文或专著，需上传全文）；

4.其他证明学术成就的相关附件。

以上应聘材料请登录招聘系统后根据要求提交。

薪酬待遇和相关配套

1.事业编制（外籍人员除外）；

2.实行年薪制（具体另行商定）；

3.科研启动经费；

4.研究生招生；

5.学校提供短期周转住房和住房补贴，获聘人可优惠购买学校提供的商品房；

6.协助子女就读小学和中学。

申请截止日期

2026年08月22日

若到期单个岗位申报人数较少则适当延长。