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深圳理工大学“大模型研究中心” 2026年人工智能领域科研人员的招聘公告

发布时间:2026-05-07 17:23:32  来源:全球人才网    采编:全球英才网  

学校简介

 

深圳理工大学(以下简称“深圳理工”)是深圳市人民政府举办的公办高校,于2024年5月获教育部批复设立。深圳理工是深圳新成立的一所大学,深圳是一座充满魅力、动力、活力和创新力的城市。学校以中国科学院深圳先进技术研究院(以下简称“先进院”)优质丰厚的科教产教资源为基础,“高起点、高水平、高标准、高质量”建设一流新型研究型大学。

深圳理工以推动实现高水平科技自立自强、自主培养国家亟需的拔尖创新人才为目标,借鉴世界一流理工科大学办学模式,产教融合、科教融汇办大学,学科交叉建专业,三院一体(学院、研究院、书院)育人才,通过学术、工程、创业三轨培养,开展精英式本科教育,因材施教培养优秀科学家、卓越工程师和创新企业家。

深圳理工根据科技发展新趋势和新质生产力发展要求,构建面向国家战略发展需求、服务国家战略性新兴产业和未来产业发展的学科专业体系,已建设生命健康学院、合成生物学院、计算机科学与控制工程学院、生物医学工程学院、材料科学与能源工程学院、药学院、算力微电子学院七个学科交叉专业学院;细胞与基因技术研究院、未来农业研究院、人工智能研究院等前沿技术研究院。

 

中心简介

“大模型研究中心”(以下简称“中心”)隶属于人工智能研究院。中心专注于大模型技术的研究与应用,致力于推动人工智能领域的前沿科学发展。我们的目标是以深度学习和自然语言处理基础为基础,通过跨学科的研究方法,探索大模型在不同领域的应用潜力,以及它们如何与人类行为和智能系统相互作用。中心的主要研究方向包括:

 

1. 大模型技术:研究和开发大语言模型、多模态大模型等,以提高人工智能在语言理解、图像识别、自然语言处理等方面的能力。我们致力于构建能够理解和生成复杂内容的大模型,以及能够处理多种数据类型的多模态大模型。

 

2. 多智能体技术:探索多智能体系统的协同工作机制,研究如何通过智能体之间的交互和合作来解决复杂问题。我们关注智能体的决策过程、学习策略以及如何在动态环境中实现有效的协调。

 

3. AI for Science:利用人工智能技术推动科学研究的创新,包括但不限于科研信息检索与整合、辅助科研工作、科研资源的智能分配、以及科研人员与科技成果的评价方法。

 

4. 具身智能:研究如何将大模型技术应用于机器人和自主系统,使其能够更好地理解和互动与物理世界。我们关注机器人的感知、认知和行动能力,以及如何通过模仿人类行为来提升机器人的智能水平。

 

中心的研究不局限于理论探索,还注重实际应用的开发。中心旨在成为国内人工智能领域内大模型研究的先锋,推动大模型技术的创新和应用。我们的目标是将大模型的潜力转化为实际的解决方案,以解决现实世界中的复杂问题,并推动人工智能技术的边界不断向前。

 

岗位类别

 

教授岗位:特聘教授、特聘副教授

 

其他岗位:博士后、专职研究人员、研究助理。

 

申请条件

(一)特聘教授。应已在相关的学术领域拥有持续性、高水平的学术产出和广泛的学术影响力,具有成为学科领域领军人物的潜力,有一定的国际知名度;一般应为在海内外知名大学或科研机构工作的独立PI。

(二)特聘副教授。应已获得较为优秀的学术成果,显示出了较强的学术影响力和发展能力,其成果已经被国内外学术界认可;一般应为40岁以内,有独立发展的能力和持续发展的潜力的青年人才。

(三)博士后科研人员。即将取得博士学位或取得博士学位不超过3年,年龄原则上不超过35周岁;具备较高的学术水平和较强的科研能力。

(四)专职研究人员。已取得博士学位,有2年以上工作经验,具有较强的科研能力及团队协作精神。可根据情况聘为研究员、副研究员和助理研究员。

(五)研究助理。已取得硕士学历;能协助开展项目研究和项目日常管理工作。

岗位职责

 

教授岗位的基本职责为:

 

1. 遵循深圳理工的基本目标和发展规划,独立领导课题组开展创新性科学研究工作;

 

2. 独立申请各项科学研究项目和基金;

 

3. 管理课题组,指导课题组的科研工作;

 

4. 培养研究生、讲授研究生课程;

 

5. 积极组织及参加深圳理工相关活动,包括学术会议、招生招聘、交流合作等。

 

 

其他岗位的基本职责为:

 

1.在课题组负责人指导下独立开展科研工作;

 

2.独立或协助课题组负责人申请各类科研项目;

 

3.协助指导课题组博士生等人员的研究工作;

 

4.协助实验室管理工作。

 

福利待遇保障

 

薪酬待遇

 

●提供具有竞争力的薪酬待遇和福利,特别优秀者可一人一议。

 

●符合条件者可享受有关个人所得税优惠政策和深圳市人才岗位津贴。

 

工作支持

 

●提供充足的实验办公空间,根据人才情况予以科研启动经费。

 

●提供国家级重点实验室、国家技术/产业创新中心、深圳市及重大科技基础设施、P3实验室等平台,以及科研实验室大型仪器设备。

 

●支持团队招收博士后科研人员,并给予资助。

 

生活配套

 

●保障人才住房需求,提供市场价格1/3租金的80-150㎡人才住房;符合条件的,享受市场价格6折的人才购房优惠政策。

 

●具有涵盖幼儿园、小学、初中、高中全体系的高水准附属教育机构,提供优质教育资源。

 

●为人才提供高水准医疗保障,提供高端人才保健体检;对在国内没有社保待遇的人才,提供商业医疗保险。

 

●可落户深圳市,配偶及未成年子女可办理随迁入户。

 

 

申请材料及要求

 

(一)申请教授岗位,请提供以下资料

 

●完整简历

 

●研究计划

 

●Web of Science或Google Scholar的学术档案

 

●三封推荐信原件(需包括博士导师及工作阶段合作者,注明姓名、单位、职称、电子邮件)

 

 

 


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