福建开放大学2026年公开招聘高层次人才方案

因学校事业发展需要，现面向社会公开招聘具有博士学位的高层次人才5名，具体方案如下：

一、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；

（二）热爱教育事业，具有良好的职业道德；

（三）品德端正，有强烈的事业心和责任感；

（四）身体健康，参照福建省公务员录用体检标准；

（五）年龄18周岁以上，40周岁以下（在1985年3月至2008年3月期间出生）；

（六）博士研究生毕业于海外（境外）院校的，原则上，本科阶段需为全日制本科，且博士研究生需毕业于国际知名四大世界大学排名之一最新排名前500的大学，或所学专业在国际知名四大世界大学排名之一最新学科排名前100，并提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。国际知名四大世界大学排名以ARWU世界大学排名、QS世界大学排名、THE世界大学排名、U.S.News世界大学排名为准。学历、学位、认证书等资格认定落款时间截止为2026年12月31日。

二、招聘岗位及要求

三、引进待遇

1.提供免费周转房，期限5年；

2.给予教学、科研经费；

3.对教学科研业绩特别突出的优秀人才实行“一人一策、一事一议”。

4.符合福建省高层次人才等相关人才政策的，可按照规定申请认定，并享受相关待遇。

四、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网（www.fj99.org.cn）首页“事业单位公开招聘”模块、福建开放大学网站公开发布。

五、报名和资格审查

1.报名时间：自本方案发布之日起至2026年12月31日，招满即止。

报名材料包括：

（1）《福建开放大学公开招聘高层次人才报名登记表》；

（2）个人简历；

（3）身份证扫描件；

（4）各学习阶段的学历学位证书（已毕业，取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书）、教育部学籍在线验证报告（应届毕业生）扫描件；

（5）专业技术职务资格证书、能证明本人学术水平的代表性成果等有关证明材料扫描件。

3.资格审核:应聘人员提供的材料应真实可靠，凡弄虚作假者，一经查实即取消应聘或聘用资格；已被聘用的，将予以解聘。

六、考核、体检

1.根据福建省省属事业单位公开招聘有关规定，本次招聘采取面试考核方式确定拟聘人选。考核内容包括专业能力、综合素质和思想政治表现等。

2.体检标准及项目参照福建省现行公务员录用体检标准执行。

七、公示

考核、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网（www.fj99.org.cn）首页“事业单位公开招聘”模块、福建开放大学网站公示7个工作日。

八、聘用

公示结果不影响聘用的，办理聘用核准手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。

九、监督

1.本次公开招聘工作由福建开放大学人事处负责实施，接受上级主管部门和学校纪检监察室的监督，确保招聘工作公开、公正、公平；严格执行保密、回避等有关规定，招聘中如出现的违法违纪问题将按有关规定严肃查处，并追究相关人员责任。

2.监督电话：

省人社厅人力资源开发处：0591-87846639

福建开放大学纪检监察室：0591-88619090